Один из учредителей компании "А-ГРУПП" Александр Анисимов рассказал о траектории развития компании, о соблюдении выработанных принципов работы и, конечно, о планах на будущее! 

— 2 года назад образовалась компания "А-ГРУПП" в результате слияния "АРТон-НН" и "Атмосферы". Тогда вышли статьи с учредителями. Вы говорили о новых мощностях, об объединении всех ресурсов, о новом крупном складе, о планах и идеях, о том, что бы хотелось изменить на рынке в нашем регионе. Какие ощущения от двух лет существования компании? Пошли по той траектории, которая планировалась, или где-то все-таки пришлось свернуть?

— Компания движется по той траектории, которая была задумана. Я сам по себе человек динамичный, и сейчас я понимаю, что мы идем немного впереди по моим ощущениям в плане развития. Я прописывал стратегию до 2021 года, а сейчас ее переписываю до 2024.

— Все развитие делилось на какие-то этапы: модернизация склада, производства, образование декор-отдела. Распиши каждый этап отдельно.

— У нас есть склад — он полностью задействован, площадь порядка 4 тыс кв м. Каждое место имеет свое адресное хранение, за каждой территорией закреплена та определенная услуга, которая пользуется спросом все эти два года. Что радует больше всего: за это время у нас сформировалась мощная команда, которая способна выполнять задачи оперативно и качественно. Наши клиенты видят рост компании, они готовы привлекать нас в другие регионы, мы уже смотрим на Москву, и моя деятельность направлена на выход на столичный и федеральный рынок. Существенную роль сыграло создание полноценного отдела декора мероприятий и уличного пространства. Был вариант работать с индивидуальными личностями, которых потом привлекли бы в штат. Но сошлись звезды, и к нам обратилась команда MAKI — им не хватало структуры, нам не хватало людей. Объединение пошло на пользу обеим сторонам. Оно произошло в феврале, и уже после этого из отдела декора пошла организация производства, которое до сих пор находится на этапе формирования. Мы купили оборудование уже давно под свои потребности, и оно не было загружено до конца, но сейчас есть четкое понимание, что производство будет отдельной структурой и мощным ресурсом компании.

— Какие еще действия были предприняты для развития компании "А-ГРУПП"?

— Произошла реструктуризация. Мы собрали и оставили в компании тех людей, кто толкает компанию вперед, на развитие. Все верят в компанию и хотят развиваться вместе с ней. Наша компания работает не ради денег. Когда мы приступаем к проекту, мы думаем — а чем для нас важен этот проект, а какую пользу мы приносим региону этим событием.

— Два года назад говорили о том, что ты принимаешь участие в развитии культурной жизни города, выступаешь организатором фестивалей. Какая работа проделана в этом направлении?

— За эти два года компания "А-ГРУПП" организовала немало городских мероприятий и на каких-то событиях была главным подрядчиком. Сейчас мы ведем активную работу по созданию общего событийного календаря на следующий год. От роли технического подрядчика мы не просто перешли к организации фестивалей, мы с помощью наших событий и нашей деятельности решаем социальные задачи. Также развиваем город, чтобы он был красивее, лучше, интереснее и привлекал туристов. Делается это и для местных жителей, чтобы они не уезжали за какими-то красивыми событиями в другие регионы. Жизнь становится краше, интереснее, Нижний Новгород теперь по праву можно назвать столицей фестивалей, потому что качество и количество фестивалей в Нижнем находятся на первом месте среди регионов. Наш опыт берут в качестве примера другие регионы.

— Когда компании объединились в "А-ГРУПП", вы выделили для себя три основных принципа работы. Один из них — идеальный клиентский сервис. Соблюдается ли он?

— Рынок меняется, клиентам нравится наш подход. Но я перфекционист, можно делать лучше: оперативнее, красивее, качественнее.

— Второй — высочайшее качество оказания услуг.

— Абсолютно то же самое. Идеалов не существует, мы можем только лишь к нему стремиться. Сравнивая то, что было раньше, и то, что есть сейчас, видно, что качество улучшилось. Мы делали анализ рынка Москвы по нашей специфике. Наше качество находится не просто на уровне Москвы, но и некоторых московских подрядчиков мы уже обошли. При наших бюджетах это очень здорово.

— Третий принцип — широта возможностей.

— Этому мы соответствуем. "А-ГРУПП" — уникальная компания, крупнейшая в ПФО. Мы не просто технические подрядчики, не просто обеспечение, мы некий новый товар и услуга, аналогов в России — считанные единицы по перечню услуг, оборудования и сотрудников.

— Какие дальнейшие планы у компании "А-ГРУПП"?

— Сейчас мы прописываем стратегию на следующие 3-5 лет, основанную не только на стратегию 2035 развития Нижегородской области, но и на федеральных программах. Очень четко прослеживаем экономическую ситуацию не только в стране, но и в мире. Не исключаем, что компания будет работать не только в массовых мероприятиях, но и в смежных областях. На это нам хватит компетенций в случае, если мы найдем тех людей, которые будут нам помогать двигать эти новые направления вперед. А мы их найдем обязательно.